文|李蓬国
前不久，一段工人和领导安全帽对比视频曾把窦师傅推上风口浪尖。在短视频平台上，窦师傅曾上传多段视频称，工人用的黄色安全帽一敲就碎，领导用的红色安全帽反而非常结实。就在视频热传后多天，4月23日，窦师傅在个人认证微博上发布文章称，“农民工说的句句都是大实话，有的安全帽质量确实不好。有老板找借口说人够了，没有活，我现在压力很大。”23日，窦师傅对北京青年报记者称，就在安全帽对比视频火了之后，他现在找不到活，没有工地找他，生活很困难，只能回到老家就在家睡觉。（4月23日北青网）
因为揭露行业黑幕，曝光“脆皮安全帽”的窦师傅遭到了行业封杀，丢了饭碗。这样的剧情令人唏嘘，让人心寒：以后还会有人敢讲真话吗？我以为，坐视“脆皮安全帽”曝光者失业，将加剧“寒蝉效应”，导致人人为了自保而噤若寒蝉。
窦师傅称，他此前就是在工地上打零工，需要经常找活，以前是工地上会有人来找他，但是自从安全帽视频在网上传开后，他发现找不到活了，“全中国谁不知道这个视频，他们肯定都不找我，不要我。”以前找他的老板找借口说人够了。老板们不想再找窦师傅干活，原因很简单：首先，他们没有足够的信心认为自己发给工人的安全帽是合格的，担心引火烧身；其次，为了不得罪同行。说白了，他们把赚钱而非工人的安全放在首位。
虽然老板们是自私的，逐利的，但他们确实有选择工人的权利，谁也没有权力强迫他们找窦师傅干活。可是，政府部门岂能坐视不理？窦师傅因为一己之力，曝光了整个建筑行业长期以来存在的重大安全隐患，倒逼有关部门加强对安全帽的监管，从某种程度上等于挽救了许多宝贵生命。试问，他的行为不应该理解为见义勇为吗？这种敢于讲真话、揭黑幕的人，难道不应该视为社会的脊梁吗？难道他们不应该得到全社会的尊重和支持吗？
可是，窦师傅却为自己的正义行为丢了饭碗，这难道不是社会的耻辱吗？而有关部门坐视窦师傅失业，又何尝不是严重的不作为？这样的不作为，无异于告诉人们：好人没好报，讲真话必遭殃。那么，以后谁还会“路见不平一声吼”？当人人为了保饭碗和免遭报复而不发声，冷漠目睹他人倒霉，忍声承受自己遭殃，社会还有什么公平正义可言？
我们不能忘记，崔永元因为举报娱乐圈“阴阳合同”，而遭到实名死亡威胁以及某地警方的刁难；我们不能忘记，谭秦东医生因为质疑鸿茅药酒而被跨省抓捕，被释放后突发精神病，最后还得道歉认错；我们不能忘记，“哭诉维权”的奔驰女车主遭遇的种种网络暴力……
据报道，有热心人和公益组织看到窦师傅失业的报道后联系媒体，想为窦师傅提供工作。对此，窦师傅均婉拒。“这件事情发生后，我不敢相信任何人”。倘若相关部门积极介入，为窦师傅与有意向帮助他的企业或公益组织搭建沟通平台，增进彼此信任，就能既让窦师傅不至于失业，又能鼓励人们向榜样学习，岂不是一举两得？何乐而不为呢？
总之，好人得好报，不能只停留在口头上，而必须落实在行动中，否则，每一次好人没好报，讲真话遭殃，都必将加剧寒蝉效应，人人自危。（文/李蓬国）